Amministrazione del payroll in Germania
Contabilità del payroll in Germania per il 2020, calcolo degli stipendi e amministrazione del payroll in Germania. Il nostro dipartimento di contabilità dei costi del personale solleva dalle incombenze molte società internazionali. Siamo gli specialisti per l'amministrazione del payroll dei dipendenti impiegati in Germania. La nostra conoscenza ed esperienza si è formata in oltre 20 anni di gestione giornaliera della contabilità dei costi del personale in Germania. Svolgiamo anche servizi di gestione o consulenza personalizzati per i nostri clienti.
Potete anche usufruire dei nostri servizi in maniera completa, ciò significa:
• calcolo dell’ammontare degli stipendi.
• implementazione delle integrazioni o delle modifiche ai documenti che ci sottoporrete.
• pagamento degli emolumenti al vostro personale dipendente.
• effettuazione dei pagamenti alle autorità tedesche competenti.
• predisposizione delle scritture contabili per la gestione mensile del payroll. Saremo il punto di contatto per la Zoll, la Steueramt, la Krankenkassen e la BG.
• gestione delle comunicazioni ufficiali con le autorità tedesche competenti.
• gestione dei controlli delle autorità competenti che prepareremo e faremo svolgere nei nostri uffici.
• predisporre le risposte a tutte le loro domande.
• gestione e conservazione di tutta la documentazione relativa ai vostri dipendenti, agli obblighi di iscrizione della vostra società, Camera di Commercio, ecc. in Germania
Amministrazione del payroll in Germania senza necessità di dover aprire una società in Germania.
Dovremo richiedere una registrazione per gestire questa situazione. I codici ottenuti saranno utilizzati solo per l'amministrazione del payroll in Germania e per effettuare i relativi pagamenti in nome della vostra società.
Qual è il vantaggio di avere un proprio codice identificativo societario in Germania?
• non occorre costituire un'altra società o una GmbH in Germania per ottenerlo.
• non è necessario redigere e depositare i bilanci di esercizio annuali.
• non sarà quindi necessario sostenere le relative spese per i servizi di natura contabile.
• potrete lavorare con i contratti di lavoro da voi stipulati.* Fateci però controllare, prima della stipula, che non contengano disposizioni in materia di lavoro inapplicabili in Germania.
• potrete fruire di tutti i nostri servizi
Cos’è il "codice identificativo societario" in Germania?
Il 'Betriebsnummer des Arbeitgebers' è il codice identificativo societario che attribuisce l'ufficio federale per l’impiego. Si tratta di un numero a otto cifre che viene, tra l'altro, utilizzato dalle società che assicurano contro le malattie dei dipendenti per identificare una determinata società. Questo codice serva anche per la compilazione delle statistiche ufficiali in materia di occupazione che, a loro volta, vengono utilizzate per ripartire le imposte sul fatturato riscosse tra i vari comuni tedeschi.
La "Bezeichnung der zuständigen Berufsgenossenschaft" è invece l’individuazione dell'associazione professionale rilevante per la vostra società. In Germania è obbligatorio, sia per i datori di lavoro, sia per i dipendenti, l’iscrizione a un'associazione professionale. Le associazioni professionali appartengono al sistema di previdenza sociale tedesco e, tra le altre cose, sostengono gli oneri delle assicurazioni obbligatorie contro gli infortuni sul luogo di lavoro.
Anche l’iscrizione alla "Krankenkasse für die Umlage" è obbligatoria ai sensi delle disposizioni vigenti in Germania in materia di previdenza sociale. Questo ente gestisce ufficialmente le assicurazioni sanitarie cui la vostra società è tenuta a pagare un importo previsto dalla legge.
Infine, il "Deutsche Steuernummer des Arbeitgebers" è il codice identificativo fiscale attribuito ai datori di lavoro. Qualsiasi società che intenda assumere dipendenti tedeschi deve presentare una domanda a questo ente governativo per ottenere tale codice.
Contattaci in qualsiasi momento per ricevere ulteriori informazioni.
Saremo lieti di assistervi mettendo a vostra completa disposizione la nostra conoscenza ed esperienza.
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